Maestría en Administración de Empresas

42 Créditos

Este programa se ofrece en lo Campus de Metro Orlando y South Florida.

El Programa de Postgrado en Administración de Empresas de ofrece una Maestría en Administración de Empresas con especialización en Gestión de Recursos Humanos, Administración y Contabilidad. El programa ofrece un excelente plan de estudios que prepara a los estudiantes para asumir con eficacia y eficiencia las responsabilidades de gestión requeridas por las organizaciones actuales.

La experiencia académica en el programa permite a los estudiantes desarrollar las competencias necesarias en el área de Administración de Empresas, lo que les permitirá asumir posiciones gerenciales y de liderazgo en los sectores público y privado. El programa también contribuye a la formación del alumno como personas educadas y capacitadas, capaces de alcanzar objetivos personales y profesionales, y capaces y dispuestos a asumir la responsabilidad social.

Objetivos / Resultados del Programa:

Al finalizar este programa los estudiantes tendrán:

  • Conceptos avanzados en las diferentes áreas de gestión, tales como: contabilidad, marketing, producción, estadísticas, finanzas, comportamiento organizacional, sistemas de información de gestión y otros que le ayudarán en el desempeño de cargos administrativos.
  • Habilidades en la toma de decisiones, planificación, organización, supervisión y controles de gestión.
  • Habilidades conceptuales, psicomotoras y afectivas, relacionadas con la nueva tecnología de gestión.
  • Habilidades escritas y verbales.
  • Actitudes, hábitos de trabajo y habilidades para las relaciones interpersonales que garantizan el éxito personal y profesional.
  • Ética y conciencia social, como ser un ciudadano competente y ejemplar.
  • Habilidades en el proceso de investigación y en la solución de problemas administrativos.
  • Comunicar adecuadamente en inglés y en español, tanto oral como por escrito.

ACCO 500-O Accounting Survey

MANA 501-O Organizational Behavior

ACCO 503-O Managerial and Financial Accounting

STAT 555-O Statistics for Managerial Decision Making

MARK 511-O Marketing Management

ECON 519-O Managerial Economics

FINA 503-O Corporate Finance I

MANA 720-O Operations and Production Management

MANA 600-O Business Policy and Ethics

MANA 715-O Supervision and Leadership

HURE 700-O Organizational Development and Design

HURE 730-O Compensation and Benefits Administration

HURE 710-O Human Resources Management

HURE 725-O Labor Legislation**

HURE 640-O Collective Bargaining

HURE 750-O Human Resources Seminar** (Mandatory Course)

HURE 720-O Training Design and Methodology

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COIS 505-O Information Systems for Managers

FINA 620-O International Finance

FINA 670-O Risk and Insurance

FINA 630-O Investments

BUSI 605-O Business Research Methods

6 Talleres